株式会社ハンド・エイド|店舗情報
Graceful Garden 阪急17番街店(梅田駅 徒歩1分)

  • 正社員
  • 業務委託
  • エステ
  • リフレクソロジー
  • セラピスト
  • マッサージ
  • アロマ

住所

大阪府 大阪市北区 芝田1-1-4  阪急17番街(阪急ターミナルビル)6F

最寄り駅

梅田駅 徒歩1分

アクセスマップ

Graceful Garden 阪急17番街店

勤務地詳細

★車通勤OK★
車通勤を希望の方は面談時にご相談ください

営業時間

10:30〜20:30

施設形態

リラクゼーションサロン

客層

20代多数/30代多数/女性が多い/40代以上多数

備考

【施設形態】
駅直結の富裕層ターゲットの商業施設

【客層(年齢、男女比)】
サラリーマン・主婦・OL
30・40代を中心に様々年齢層の方にご利用頂いております。男性もご利用可能なので、夫婦やカップルで来店される方もいらっしゃいます。

平均客単価:5000円

【営業時間】
11:00~20:00

【スタッフ数、男女比、平均年齢】
女性のみ20代~40代活躍中

職場の詳細

職場からのメッセージ

★Mさん(24歳女性・入社2年4カ月 委託)
他店でセラピストの経験があったので、委託でスタート。
前のお店ではアイドルタイムがあったのですが、ここはいつ出勤してもスグ施術に入れます。
集客の強さ=稼げる環境なので、しっかり働きたい方にはピッタリです。

★Aさん(19歳女性・入社7カ月 正社員)
セラピストになりたくて、勉強中。
どうせなら、技術の高いところで学びたいと思って決めました。
先輩から優しく教えてもらいながら、スキルを磨いています。
初めての施術は緊張しましたが、今ではお客様との会話も楽しめています。

職場の雰囲気

富裕層のお客様が利用される「阪急17番街」内のサロンですので、平日のお昼間にもゆっくりしに来店されます。落ち着いた大人世代の方が多いので、エステやアロママッサージの組み合わせで1回に1万円以上ご利用頂く顧客様も少なくありません。
上顧客様も多いので、長く通って頂いています。

どんな人が活躍しているか

8年近く長く働いているスタッフが多いです。

スキルアップ・教育制度

定期的に技術チェックや、サロンでうまくやっていけているかなど面談もしています。
サロン全体が見れるようになれば、チーフや店長を目指すことも可能。

企業情報

企業名

株式会社ハンド・エイド
(企業のこだわり・自慢 / オーナーからのメッセージ など)

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詳細条件

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採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

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もらうまでの流れ

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応募

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採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

step3

お祝金

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step4

継続

所定期間の勤務継続

入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

step5

お祝金

勤続お祝い金もGET!

弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

採用&勤続でみんな2回もらえるWお祝い金

よくある質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくある質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。