IHATOV （hair design Artyz）

毎月の新規客は約50名（8月は80名！）新規客数は日立東海エリアトップクラス。入社からしばらくは優先して新規客を入客できます。

営業時間は9:00～19:00。カットの最終受付時間は18:00なので担当するお客様がいなければ18:00に帰宅可能！
仕事の後に買い物や飲み会も行けちゃいます！

スタッフは現在6名で平均年齢は30代半ば。男性2名、女性4名。スタイリスト4名、アシスタント2名で営業中です。

客層は20代から年配の方まで幅広く、得意分野を活かして活躍したり、苦手な分野を克服したり総合的な技術を身につけられます。
都内有名サロンでも活用されているコンサルタントと契約し、
各SNS媒体や公式SNSなどを活用し、新規集客と再来店促進のツールも充実。美容情報サービスでプレビュー数は同エリア、同規模他店舗の1.5～1.8倍

サロンコンセプトは「10年先のキレイをお手伝い」
ダメージレスな施術を心がけ、酸熱トリートメント、酸性パーマ、髪質改善トリートメントなど、髪に優しい薬剤の豊富さはトップクラス。一度限りの施術ではなく繰り返しかけても美しい髪をお客様にご提供しています。

同時予約数とスタッフ数を同じにする事で、大手サロンでよく見られるずっと放置されてしまうお客様をなくし、入店から退店までをスムーズにする事を実現しています。
また、お客様に本当に必要なものだけをご紹介し、必要のないメニューや商品を押し売りし、スタッフにノルマを課すような事は一切ありません。

個人店ならではの柔軟性のあるお店です。
スタッフ1人1人の声がオーナーまで届きやすく働きやすい環境を自分で作れます。
離職率も低く、直近3年以内に退職したスタッフは全員2～3年以上勤務したスタッフです。
退職理由も全員独立か結婚で退職しています。

個人店なのでスタッフ一人一人の意見を尊重し、働きやすい環境作りを目指しています。
過去４年間で退職したスタッフの退職理由は結婚か独立のみ！

福利厚生も充実、男性スタッフの育休取得実績もあります。

２０代から４０代まで幅広い層が活躍中。

［スタイリスト］
これまでの経験や技術を尊重します。（必要があればJrスタイリストやブランクがある方向けの研修も有）

[アシスタント]　
2年を目安にJrスタイリストデビューを目指し、一人ひとりに合ったカリキュラムを組みましょう！教育担当として店長を中心に指導しますが、営業時間内も空きがあれば個人練習OK。時間外の強制練習はありませんが、わからないことがあったらいつでもお付き合いするのでお声かけください 。カットウィッグ購入補助やスタイリストデビュー時にハサミの購入補助もありますのでスタイリストデビューまでしっかりサポートします！

[共通]
新しい薬剤を検討する際など必要に応じて臨店講習や店外講習があります。その他個人で興味がある店外講習などは講習費や交通費の補助をします。資格取得支援もさせていただきます（条件有）