thorns YOIKU （YOIKU株式会社）

YOIKUの誇れるところで言えばリピートのお客様が多いところでしょうか。長年通っていただけるお客様が多いことでとてもホスピタリティーや運営的にも良い循環ができています。

【YOIKUはこんな場所】
＜スタッフ満足度＝お客様満足度＞
＝アナタのやりたい・なりたいを叶える場所。

私達が大切にしている事をお話させてください。
それは「スタッフ満足度＝お客様満足度」という考え方です。

スタッフのモチベーションはダイレクトにお客様への施術に繋がります。
だからYOIKUではスタッフの満足度をとても大切にしております。

人の考え方やスタンスは十人十色。
お客様に選ばれるというゴールは１つですが、プロセスは全員が違って当たり前です。
１つの決まったやり方を全員に覚えさせることは可能です。
しかし、それだとプロセスもゴールも１つです。

だからこの人はこういう事をしたくてこう考える。
だからこう動く。という視点で一人ひとりの考え方を認め、視る事を大切にしています。

結果、スタッフは自己の成長につながり、お客様の満足度も自然とあがり
仕事が楽しくなるという良いサイクルができます。
私達はこのサイクルを大切にし、目指しております。

働く時間は人生の大半を占めてきます。
その時間が『日常を占める、楽しむコンテンツ』に
なることは素敵だとは思いませんか。

同じ時間を働くならば、楽しく有意義な時間を過ごせる方がいいですよね！
そのためには　「楽しい」　と　「楽しめる」　
の違いを理解することが大切だと思っています。

「楽しい」　は用意されたものを受動的に楽しんでいる状態。

「楽しめる」　は機会や事象を能動的に見つけ楽しんでいる状態。

仕事を「楽しめる」気持ちで日々過ごしている状態。
これが私たちが目指している働き方です。

「オーナーや店長が決めた事をこなす日々」
より　「自分の中で見つけるやりがいを伸ばす日々」
という日々をサロンワークの中で過ごしていただきたいと思っています。

そうする事でやりがいを伸ばす事はその人の　『長所・強み』　となり
お客様に選んでいただける　『個性』　という武器になります。

私達のスタイリストページのスタイルを
ご覧になっていただければどんな個性があるか？
を感じていただけるかと思います！

もちろん、そこに至るまでに色々な不安や壁にぶつかる事があると思います。
そんな時のために基本的な技術・知識の土台をつくるまでは
しっかりとサポートカリキュラムを行います。

カリキュラムを行う時の主語は「アナタ」です。
興味のある技術は自分が納得いくまで実施していただいて構いません。
納得いくまで、スタイリスト達は付き合います。

最後に、、、美容業界はトレンドに左右されがちです。

そのたびに環境に左右されてしまう美容師になるよりも
自身の確固たる「個性」を持つことで、選ばれる理由を持てる美容師になれます。

もし、まだ自分のやりたい道が見えない。
どんな事をしたいかも分からない。
そんな方もいらっしゃるかもしれません。

お話を聞く事しかできないかもしれませんが
いつでもご相談は受け付けております。
お気軽にご応募ください。

YOIKUでは男女様々なスタッフが活躍しています。そして新しい才能と熟練した技術が化学反応出来るような人間環境とシステムです。
とにかく仲が良い！だけではありません。色々な思いを毎日吸って吐いて、自分のものにできる風土があります。

【デビューまで二人三脚で】ほったらかし、任せっぱなしは無し！
まずは1年目で基本的な知識や技術を身につけられるように練習をしていきます。
チェック項目を設け、１つ１つをクリアしながら一緒に成長していきましょう！
分からない事や苦手な事があっても大丈夫です。
スタイリストが一緒になって教えるので安心してください。
みなさん初めから上手くできる人なんていませんから。

そして2年半を目安に、全部で6つのステップをクリア出来るようなカリキュラムを組んでおります。

全てが終わるころには基礎＋αの自分だけの武器を身につけられた状態になっております。
その後、スタッフと相談しながらデビューの時期を決めましょう！
ほったらかし、まかせっぱなし等は無いです！
デビューまで一緒に伴走できる環境を整えております。