Atria
横浜・川崎】充実した環境と高待遇♪自分にあった働き方が出来る次世代型サロン！
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神奈川県
川崎市
- 業務委託 / 月給 20.0万〜 85.0万
- 正社員 / 完全歩合 25.0万〜 70.0万
*---■ Atria(アトリア)■---* 「全スタッフ・お客様が一生涯、豊かな人生を送れるよう、人と人との繋がりを大切にしたサロン運営」をコンセプトにしております。 ★ 月間来客数1500人以上! ★ 高単価&高リピート率 ★ ママさんスタッフ在籍中♪ ★ 撮影会などあり ★社内イベント、親睦会あり◇ <選べる勤務日数>◇ 完全週休2日制/隔週休2日制/自由出勤制(業務委託) 旅行、講習、撮影の予定など自分の予定に合わせて働いてください! 家族の予定での休暇もご相談ください。 しっかり稼ぎたい方も、プライベートを優先させたい方も、どちらもOK! あなたらしく活躍できるサロンです♪ ★独立支援制度あり★ 支援実績も多数あります。人気エリアに続々出店中♪ 今後も随時出店をしていき、スタッフ1人1人の将来を真剣に考えキャリアアップに備える為、活躍の場を広げています。本気で美容を続けたい方、美容を通じ仕事の幅を広げたい方など是非一度ご相談下さい! ◇<サロンについて>◇ 横浜と川崎にあるAtriaは、駅近の落ち着きのあるサロンです。 ゆったりとした空間、カフェのような落ち着いた店内の雰囲気にこだわっています。 お客さまに心身ともにリラックスして頂きたい。 ご来店されたすべてのお客さまが、自分のためだけに時間を使える場所でありたい。 そういった想いからインテリアにもこだわっています。 こだわった内装デザインと設備が整っていますので、大人の女性、品の良い女性が多く来店され、客単価も上げやすいです。 また、最新の髪に優しい薬剤、特にトリートメントは厳選追求した最高品を使用してます。 プライベートを充実させたい、スキルアップしたい、家族との時間を大切にしたい… 色々な「したい!」叶える働き方がきっと見つかるはずです! 完全歩合制だけど、スタート時は客数に関係なく保証給システムがあるので安心ください。 勤務時間や休みはご応募後、相談してください。 休日は選択が出来るので、プライベートを大事にしながら、スタイリストとして活躍できます。
「好きだけど戻れない」諦めていた美容師人生がここでまた、始まっ た。11cutが大切にしているのは…
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オーナーのこだわりサロン
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各雇用形態ごとによく頂くQ&Aをご用意しましたのでご確認頂ければと思います(^^)/ ■ ■ ■～業務委託スタイリストさんのQ&A～ ■ ■ ■ ◆【自分のお客様を持っていないのですが、ちゃんと入客できますでしょうか?】 出来ますよ♪ 弊社運営の店舗では、集客広告を最大限で契約し、かつ各店の顧客リピート率 も高いので、新規、再来ともに入客する機会はかなり多くなります。 ◆【業務委託が初めてで不安があるのですが、サポートなどはありますでしょうか?】 ありますよ♪ 弊社では業務委託が初めてというスタイリストさんの為に、経験豊富な店長やサポート社員が、全面的にバックアップし、不安や疑問点をサポートします。 また、現在お仕事しているスタッフも色々なアドバイスをくれるのが、弊社の魅力の一つです。 ◆【稼ぎたいのですが、稼げますか?w】 稼げます!!! 弊社では毎月50万円以上稼ぐスタイリストが多数在籍しておりますし、入客の機会も、新規のお客様もかなり多いので、稼ぐという面において環境は整っていると思います!! ◆【業務委託スタッフが多いとギスギスしていると聞いた事があるのですが、正直どうですか?】 幸い弊社が運営する店舗では、ギスギスした雰囲気の店舗は1店舗もございません。スタッフ全員がチームワークを持ってお客様を大切にする環境が出来ていますし、新しいスタッフを喜んで迎え入れる習慣があります。 ■ ■ ■～正社員スタイリストさんのQ&A～ ■ ■ ■ ◆【社会保険はついていますか?】 ついていますよ♪ ご家庭をお持ちのスタイリストさんや、ご家族を安心させたいというスタイリストさんも働きやすい様に、スタッフの声を取り入れて正社員制度を日々更新しています。 ◆【正社員でも稼げますか?】 稼げます!!! 正社員さんにはもともと保証給がありますが、歩合給が保証給を上回った場合は、歩合給を優先してお支払いさせて頂きますので、頑張ったら頑張った分だけお給料に反映させて頂きます。 ◆【正社員から業務委託に契約変更したくなったら、変更できますか?】 出来ますよ♪ 弊社では、スタイリストさんのライフスタイルを優先して働いて欲しいと考えていますので、その時その時の環境の変化に合わせて様々な働き方が選べるシステムをご用意させて頂いております。 ◆【正社員でも、旅行や長期連休はとれますか?】 とれますよ♪ お休みに関しては、各店の店長と相談しながら設定していきますが、比較的柔軟に対応してくれますし、長期連休をとって海外旅行に出かけるスタッフもいたりするのでご相談して頂ければと思います。 ■ ■ ■～パートママ、パパさんのQ&A～ ■ ■ ■ ◆【一日の勤務時間の規定はありますでしょうか?】 ありませんよ♪ ご家庭の事情に合わせて、自由に設定して頂ければと思います。 ◆【子供が急に体調不良になった場合はどうすればいいですか?】 店舗のスタッフがサポートしてくれますので、急なお休みや お子さんを保育園にお迎えに行って頂く事も可能ですよ♪ ◆【家族旅行や長期連休、子供の行事や祝日でもお休みする事は可能でしょうか?】 可能です♪ ご家庭を最優先に考えて出勤して頂ければと考えていますので ご家族やお子さんとのお時間を大切にして頂ければと思います。 ◆【復帰するに当たって技術面での不安があるのですが、大丈夫でしょうか?】 不安がある方にはキャリアがあるスタッフがしっかりサポートします! その他、勤務に当たっての不安点やお悩みも是非ご相談下さい♪
