Memories 水天宮前 （株式会社Memories）

◆2024年に表参道店もOPEN✨止まらない「成長」と「集客力」が自慢です！
2021年の銀座店独立から、水天宮前、表参道と拡大。
現在は都内3店舗体制で、多くのお客様をお迎えしています🚀

💎Memoriesがお客様から選ばれる理由
・高い技術力と、SNSでの劇的なBefore After動画が大人気📱
・毎月200名以上の新規お客様がご来店
・海外からわざわざご来店くださる方も！✈️🌏
「レベルが高そう…」と気後れしなくて大丈夫☺️
この圧倒的な「集客力」と「ブランド力」があるからこそ、
これから入社するあなたにも、十分な入客チャンスをご用意できるんです✨

◆リピートの秘密は…「年代別技術」と「髪のお医者さん」🌿
Memoriesの強みは、20代〜60代まで幅広い世代に愛されていること。
その秘密は、お客様に合わせた「特化型技術」です💇‍♀️

✅ 20代・30代のお客様には… 「韓国ヘア🇰🇷」など、トレンドの"なりたい"スタイルを。
✅ 40代以上のお客様には… 白髪や髪質のお悩みを解決する"エイジングケア"のご提案を。

私たちは、まるで『髪のお医者さん』🩺
触診・問診・傾聴といった丁寧なカウンセリングで、信頼関係を築いています。
📖 未経験でも安心のサポート「ミルボン共同開発カリキュラム」があるから、
感覚ではなく「理論」で、この技術を確実にマスターできますよ✨

◆「ダラダラ残業」は卒業🙅‍♀️ 限られた時間を"濃く"使いましょう💎
「朝から晩まで働いて、休みも少ない…」 そんな働き方では、
お客様に最高のパフォーマンスを発揮できません。
Memoriesのこだわりは、「1日の拘束時間は短く、中身を濃くすること」。
チーム連携で効率よく働くので、無駄な残業は一切ナシ！
🕊️ 仕事終わりの過ごし方
・サクッと帰って自宅でのんびり🏠
・集中して短時間で練習✂️
・家族や友人との時間を楽しむ🍻
年齢を重ねても無理なく美容師を続けてほしいから 。
「心と体の余裕」を何よりも大切にしています🍀

◆一人ひとりの「夢」や「想い」を全力応援📣 あなたの声でサロンは変わります。
オーナー渡来が最も大切にしているのは、
「スタッフの想いを尊重し、夢を叶えられる環境をつくること」。

そのために、3ヶ月に1回の個人面談を実施。
近況報告はもちろん、仕事の悩みや「もっとこうしたい！」という小さな違和感まで、
しっかり耳を傾けています👂

✅ 実際にこんな声が改善に繋がっています
「シャンプー台のノズルが回しにくい…」などの日常の不便🔧
「カリキュラムのここを分かりやすくしてほしい」という教育への要望📖
「新しいカラー剤を導入してみたい」という前向きな提案🎨

あなたの「意志」を尊重するからこそ、
一方的なトップダウンではなく、みんなで幸せに働ける環境を作っています✨

◆「推し活」も「旅行」も全力で✈️ ライフスタイルの変化にも寄り添います。
完全週休2日制で、有給取得もしっかり推奨。
友人の結婚式や旅行はもちろん、「推しのライブ」や「イベント」のための
土日休みも相談OKです🎫

🕊️ 将来もずっと安心
結婚・出産・育児など、将来的にライフスタイルの変化があっても大丈夫。
「美容師としてどう長く続けていくか？」を一緒に考え、柔軟に働き方を調整します。

その時々のあなたに合わせて、一番輝ける働き方をつくっていきましょう🍀

◆「競争」ではなく「共創」🤝 "ここから離れたくない"と思える場所。
売上を奪い合うようなギスギス感は一切ナシ。
アシスタントとスタイリストが連携し、
チームで売上をつくる温かい社風です。

仲の良さが自慢です！
昨年はみんなで韓国へ社員旅行に行きました✈️
日常でも仕事外の交流はよくある光景で、
落ち込んでいる時はご飯を食べながら相談に乗ることも🍜

😭 実はこんなエピソードも…
新しい夢のために一度は退職を考えたスタッフが、
仲間と話す中で「この環境から離れたくない！」と思い直し、
働き方を変えて今も活躍してくれています。

人間関係に疲れてしまった方も、
ここならきっと、心穏やかに美容師を楽しめるはずですよ☺️

◆有名店出身オーナーの技術を、あなたの「手」に。
オーナー渡来は、『ヘアディメンション』『K-two』といった有名店で約10年腕を磨き、独立。
自身のSNSフォロワーは14万人を超え、
その「似合わせ理論」は多くのお客様に支持されています📱✨

ただ、「オーナーがすごい」だけでは意味がありません。
大切なのは、その技術をあなたが使えるようになること。

💎 Memoriesの教育
オーナーの技術を体系化した「ミルボン共同開発カリキュラム」あり📖
感覚ではなく「理論」で学ぶから、再現性が高い！
良い技術を「眺める」のではなく、
自分の武器として「身につける」環境です。

◆「顧客ゼロ」からの逆転劇。自信を取り戻したスタッフ多数！
活躍している先輩たちも、最初は不安を抱えていました。
「前の店では売上が上がらなかった…」
「自分のお客様がつかなくて焦っていた…」

そんな彼らが、なぜMemoriesで輝けたのか？
それは、「技術の再教育」×「SNSノウハウ」×「会社による集客」という、
最強のバックアップがあるからです🚀

📈 実際のステップアップ例
売上0円 👉 入社1年半で100万円達成！
売上40万円 👉 入社1年で200万円達成！
28歳で店長などの役職ポジションへ抜擢！

会社が呼んだお客様を、オーナー直伝のSNS活用術で自分のファンに変える。
この「勝ちパターン」があるから、まじめに頑張る人が必ず報われるんです✨

◆「チーム」で勝つから、個人の売上も伸びる📈
Memoriesには、平均年齢28歳前後のメンバーが集まっています。
一見穏やかですが、みんな「お客様を素敵にしたい」という熱い想いを
秘めたプロフェッショナルばかり🔥

🌿 Memories流のスタンス
自分の売上 だけ を追うのではなく、「お客様と仲間のため」に行動する
互いに技術や知識をアドバイスし合い、全員でレベルアップする🤝

この「助け合う風土」がサロン全体に良い空気感を生み、
お客様からの深い信頼と、結果として個人の高い売上にも繋がっています✨

オーナー渡来も「みんなならできる！」とスタッフの可能性を信じ、
常にポジティブな言葉で応援・サポートしています📣

◆「感覚」ではなく「理論」で。だから、売上が安定する📈
Memoriesでは、大手メーカー「ミルボン」と
共同開発した独自のカリキュラムを使用。
オーナーや先輩スタイリストが、
「なぜそう切るのか？」を論理的かつ丁寧に解説します。

★スタイリストの「学び直し」も大歓迎！
「感覚で切っていたから、仕上がりにムラがある…」 そんな悩みも解決。
理論に基づいた技術は、いつ誰が切っても美しい仕上がりに！
技術のブレがなくなるから、
お客様のリピート率が上がり、結果として売上が伸びる。
ここに、Memoriesのスタッフが稼げる理由があります✨

✅効率的な「同時並行」カリキュラム
シャンプー・カラー・パーマなど、段階別ではなく同時並行で学びます。
できる技術からどんどんお客様に対応できるので、
仕事の楽しさを実感しながら成長できます🚀

⏰練習は「朝の40分」に集中
短時間集中で行うので、メリハリをつけて技術を習得できます。

◆「営業時間内」にモデル実践。無理なく着実にステップアップ💇‍♀️
予約アプリやSNSを活用し、
営業時間内にモデルさんを呼んで実践練習を行います。

🕊️デビューまでの道のり
・入社1ヶ月目から、シャンプー等のモデルさんを呼んで実践開始！
・実際に人の髪に触れる回数が多いから自信がつく
・スタイリストデビューまでは約2年 ※個人のペースに合わせます

「無駄な下積み期間」をなくした合理的なシステムです✨

◆「人間力」×「SNS」で、"選ばれる美容師"へ💎
技術だけ上手くても、売上は作れません。
Memoriesでは、「接客」と「発信力」も徹底的に磨きます。

🌿接遇・マナー研修（具体例）
・カラー放置中のお客様への配慮
・お会計時のスムーズなご案内
・エレベーターをお待ちいただく際の声かけ
これらをロールプレイングで実践。
お客様に感動を与える細やかな気遣いを身につけます。

📱SNS運用ノウハウ
オーナー渡来（フォロワー14万人超）が培った、
「ファンを増やすための投稿テクニック」や「自己ブランディング」を毎月直接レクチャーしています🌟

これらが組み合わさることで、再現性高くファンを獲得し、しっかりと稼げる美容師になれるのです✨