不安を減らすためにあえて面接準備はしない。自然体でのコミュニケーションが心をつかむ「LAGOON」MANAMIさん

美髪を保ちながら幅広いデザインを叶える施術で人気のヘアサロン「LAGOON」。2025年に入社し、現在アシスタントを務めているのがMANAMIさんです。

前編ではMANAMIさんの美容師を目指すきっかけや、「LAGOON」に転職するまでの経緯をお聞きしました。

後編では、採用試験の様子や転職活動中に悩んだことについてお話を伺います。採用試験に向けて何も準備をしなかったというMANAMIさん。準備をしないほうが面接官と自然体でコミュニケーションをとることができ、魅力も伝わりやすいと考えていたそうです。

今回、お話を伺ったのは…

「LAGOON」アシスタント

MANAMIさん

東京都出身。東京総合美容専門学校を卒業後、1社を挟んで「LAGOON」に就職。現在入社1年目でアシスタントを務める。社内シャンプーコンテスト優勝経験を持つ、期待のホープ。

チームワークとは周りのスタッフへの思いやり

――実際に受けた採用試験の流れを教えてください。

「LAGOON」の採用試験は面接試験のみ。オーナーと人事担当のふたりと、応募者の私ひとりで行う個人面接でした。かなり緊張していたので当日のことは少ししか覚えていないです（笑）。

――印象的だった質問は何ですか？

「チームワークとは何ですか？」という質問が難しかったので印象に残っています。そのときは「周りのスタッフへの思いやり」と答えました。スタッフの関係性があまりよくなかった1社目時代を思い出して捻り出した回答です。

――面接試験のなかで意識したことはありましたか。

言葉遣いを意識しました。面接試験は印象が大事ですし、言葉遣いが丁寧ならお客様対応も大丈夫だろうという安心感、信頼感を与えられるのではないかと。具体的には、語尾や言葉の誤用など社会人としての基本を外さないようにしていました。

自然体でコミュニケーションをとるために面接準備はしない

――採用試験のために準備したことはありましたか。

志望動機など聞かれそうな質問に対する回答以外は何も準備しませんでした。というのも、私は面接官と自然体でコミュニケーションをとりたいと考えていたんです。そのほうが自分の魅力が伝わりやすいでしょうし、回答がセリフのようになってしまう心配がないと思います。また、着飾った状態で合格した場合、サロン側が入社後の私にギャップを感じるのではないかと思い、準備はしませんでした。

――採用が決まったときの心境は？

採用通知は採用試験の翌日にいただきました。はじめは安心していましたが、時間が経つにつれて前社のことを思い出して、また実際の職場環境と情報にギャップがあるのではないかと不安を感じていました。

――実際に入社してみていかがでしたか？

ギャップは一切ありませんでした。休みもしっかり取れていますし、19時を過ぎると「早く帰るんだよー」と声かけまでしてくれます。スタッフの関係性もよく、退勤後の帰り道にほかスタッフとクレープを一緒に食べることもあるんです。

また、カリキュラムも充実していて、1ヶ月目はサロンワークに入る必要がなく、アシスタント業務を集中的に身につけます。そのため、2ヶ月目にはアシスタントとして入客ができるんです。前社はデビューまでに7〜10年かかる予定だったので、スムーズな進行に驚きました。

ブランクに悩んだ転職期間。手厚いサポートと指導が与えてくれた自信

――転職活動期間に悩んだことはありましたか？

ブランクに悩みました。退職してから3年も経っていたので、採用してくれるサロンがあるのか、入社しても技術を習得できるのかと不安を感じていました。

――現在、技術への不安はいかがですか。

まったくありません、むしろ自信がつきました！ 先輩スタッフが「悩んだりわかんなかったりしたらすぐに言って」とよく声をかけてくれていて、実際にわからない部分があったら習得できるまで細かく指導してくれます。ひとりで不安を抱える時間がほとんどないので着実に成長できていて、スタッフ全員が参加する社内シャンプーコンテストで優勝もしました。

――すごいですね！ 転職活動を通して学んだことは何ですか？

就活は専門学校選びから始まっていると学びました。ほかの人の話を聞くと、国家試験合格を目指すだけでなく、コンテストがあったり、入社後にも活用できる技術を学べたりする学校があるようです。私は国家試験に特化した学校に通っていたので、ほかの学校に入学していれば、就活の仕方や実際に入社するサロンなどが違ったのかもしれないと思います。

――最後に、転職を迷っている方へアドバイスをお願いします。

1歩踏み出す勇気が大切だと思います。私は転職活動を始めてから、求人情報を眺めているだけの期間がしばらくあり、応募先をなかなか見つけられずにいました。少し怖かったのですが勇気を出してサロン見学に何度も参加してみた結果、求人情報だけではわからない魅力やギャップがみえてきて、最終的に「LAGOON」にたどり着けたんです。もし転職を迷っているのなら、勇気を出して一度見学にいってみるのもいいかもしれません。

MANAMIさんが理想の環境に転職できた3つのポイント

1.休日日数と早期デビューにこだわってサロン探しに取り組んだ

2.勇気を出して何度もサロン見学に参加した

3.自然体でのコミュニケーションを心掛けて面接に臨んだ

MANAMIさんの前社での経験や転職活動のお話しを聞いていて、ギャップや違和感を感じたときは勇気を出してすぐに行動することが大切だと学びました。また、「LAGOON」の職場環境について語るMANAMIさんからは自然と笑顔が溢れていて、理想の働き方ができているのだと感じました。これから就活を控えている方、転職を考えている方はぜひ参考にしてみてくださいね。