採用・人材募集

月収100万円超の人も、土日休み・16時までの勤務で月収27万円の人も。圧倒的な集客力で多様な働き方が叶う「BONNY」村松圭介さん

掛け持ちなし・経費負担0円で平均月収50万円。 高単価とゆとりが両立できる「LOVEST by CERO」のリアル　

i'mには、安心して成長できる環境がある【i'm　成田さん】#4

面接で大切なのは、自分の言葉で話すこと【i'm　成田さん】#3

応募前に知っておきたい！ 働き方と履歴書のポイント【i'm　成田さん】#2

未経験からアイブロウリストへ。経験よりも人柄を重視する理由【i'm　成田さん】#1

未経験でも大丈夫。“女性に寄り添うプロ”になるための一歩【パウワウ　山崎愛実さん】#4

ウィメンズヘルスケアサロンの本質を理解できるかが重要【パウワウ　山崎愛実さん】#3

“癒し”ではなく“改善”へ。採用で重視すること【パウワウ　山崎愛実さん】#2

女性特有の悩みに寄り添う整体サロンの取り組み【パウワウ　山崎愛実さん】#1

基礎を積み上げることで自分の強みを選べる美容師へ【PEEK-A-BOO　川島修身さん】#4

第一印象とコミュニケーション力が鍵。面接とグループディスカッションで求められること【PEEK-A-BOO　川島修身さん】#3

エントリーシートは人生の足跡。注目しているポイントは？【PEEK-A-BOO　川島修身さん】#2

長く活躍できる美容師を育てるPEEK-A-BOOの採用基準とは【PEEK-A-BOO　川島修身さん】#1

美容に取り組む姿勢や成果で周りに刺激を与えられる人になってほしい【nanuk SHIBUYA　teppeiさん】#4

面接突破のヒント。“元気・前向き・素直”はどうやって伝える？【nanuk SHIBUYA　teppeiさん】#3

履歴書はなし。質問とPR動画で何を見ている？【nanuk SHIBUYA　teppeiさん】#2

採用のアップデートがもたらした変化【nanuk SHIBUYA　teppeiさん】#1

自分を高め続けてほしい！成長を止めないチームであるために【Yodobloom beauty池袋店 　工藤英幸さん】#4

その人らしさは第一印象でわかる。自分の気持ちに正直に答えてほしい。【Yodobloom beauty池袋店 　工藤英幸さん】#3